«Панорама Шымкента», № 3, 18.01.2008г.
Э. Бердигалиева

   Хадича Абышева, руководитель ОО «Правовой центр женских инициатив «Сана Сезім», по гороскопу Скорпион. Под этим знаком рождаются натуры сложные и противоречивые, но чаще – пробивные, целеустремленные. О них говорят: даже если бурная река потечет вспять, они не растеряются, подчинят ход событий своим устремлениям и желаниям, потому что, берясь за любое дело, они вопреки препятствиям, доводят его до успешного финала. Это на самом деле так: в уходящем году правовой центр женских инициатив «Сана Сезім», возглавляемый Х. Абышевой, был признан лучшим среди НПО ЮКО, а на областном форуме женщин отмечен в номинации «Права человека». В век прагматизма и всеобщей политической инертности масс выиграть звание лучшего за общественную работу, безусловно, дорогого стоит.
   Минувший год для НПО «Сана Сезім» был наполнен встречами с участниками семинаров по противодействию торговле людьми, семинарами-тренингами по защите прав женщин и детей, их прав на жизнь без насилия. Волонтерская служба при НПО неоднократно проводила благотворительные акции – сборы одежды, книг, игрушек для детей-сирот детдомов. Через психологическую, юридическую службы центра проконсультировались и получили реальную поддержку десятки, сотни людей, оказавшихся в трудной житейской ситуации.
   Итак, предоставляем слово руководителю лучшего НПО.
   - Хадича, какими качествами, по- вашему, должен обладать руководитель НПО?
    - Энтузиазмом, умением организовать и сплотить вокруг себя единомышленников, демократичным подходом, умением быстро реагировать на разные ситуации и обязательно обладать предпринимательской жилкой.
   - Как складывается ваш рабочий день? Трудно?
   - Назвать трудным рабочий день я никак не могу, потому что весь день, хоть и загруженный, но он интересный. Время летит быстро, не хватает суток, чтобы осуществить все запланированное. Трудно – это когда ты занимаешься нелюбимым делом, а я люблю свою работу.
   - Какие качества недопустимы для работы в НПО?
   -Авторитарный подход, меркантильность, не приемлема нездоровая конкуренция между НПО.
   - Что может Вас разозлить?
   - Непорядочность людей, неуважение чужого времени.
   - Что Вас удивило в прошедшем году?
   - Желание государственных структур сотрудничать с неправительственными организациями. Было время, когда казалось, что это невозможно или, по крайней мере казалось, что нужно еще много времени для этого.
   - Что, по-вашему, делает успешным работу НПО?
   - Умение работать в каманде, давать возможность людям расти, развиваться, одобрение и поддержка идей и инициатив. Очень важно, чтобы каждый сотрудник ощущал себя частью этой организации, для этого нужно уметь привлечь единомышленников.
   - К какому «оружию» вы чаще всего прибегаете в целях достижения поставленных целей?
   - Искренность и честнось по отношению к себе и людям.
   - Расскажите о своей семье.
   - У меня две дочери. Старшая – Диана, буквально три месяца назад у меня родилась Амина. Благодаря своей маме и мужу я имею возможность работать неограниченное колличество времени, ездить по командировкам, воплощать свои идеи в жизнь и добиваться поставленных целей.
   - Чем – нибудь приходиться жертвовать?
   - Думаю, что нет. Может быть, у меня чуть меньше возможностей заниматься своими детьми лично, но это прекрасно восполняет моя мама, за что я ей очень благодарна.
   - Были ли ошибки?
   - Конечно же, были ошибки, но не такие значительные, чтобы принести большой ущерб моей работе или семье. Если мы ошибаемся, значит, мы работаем и развиваемся. Я отношусь к этому философски, как к предупреждению быть впредь более бдительной и внимательной.
   - Что придает вам силы в момент огорчений, стрессов?
   - Неурядецы в работе или огорчения меня больше стимулируют для дальнейшего развития и самосовершенствования, чем полная гармония во всем.
   - Ваша заветная мечта.
   - Очень хочу, чтобы мои дочери получили хорошее образование, выросли достойными гражданами своей страны.
   - Ваш рецепт успеха.
   - Быть честным по отношению к себе, порядочным по отношению к людям, активным во всем – вот тебе и рецепт успеха!